Die DRK-Strategie 2030 ist mehr als ein Papier – sie wirkt im Alltag, durch konkrete Projekte und engagierte Menschen. Im Rahmen des zweiten Förderschwerpunkts wurden fünf vielversprechende Projekte aus unterschiedlichen Landes- und Kreisverbänden ausgewählt. Sie zeigen, wie die Strategie kreativ, wirksam und zukunftsorientiert umgesetzt wird – von Klimaanpassung über Mitgliederbindung bis zur Integration von KI.

1. Krisenkompetenz an Schulen stärken
Ein Projekt aus dem DRK-Landesverband Oldenburg entwickelt ein interaktives Bildungsmodul für Kinder und Jugendliche. Ziel: Krisen wie Stromausfälle oder Extremwetterlagen besser verstehen und bewältigen. Kooperationspartner ist eine ukrainische Schule mit Erfahrungen aus dem Schulalltag im bewaffneten Konflikt.
📩 Kontakt: Hilke Loerts – hilke.loerts@lv-oldenburg.drk.de

2. Ehrenamt & Migration
Wie kann Integration im Ehrenamt gelingen? Das Projekt des DRK Hessen entwickelt praxisnahe Konzepte und Workshops, damit Neuzugewanderte nachhaltig in die DRK-Strukturen eingebunden werden.
📩 Kontakt: Yasmin Chaouli – yasmin.chaouli@drk-hessen.de

3. Mitglieder im Mittelpunkt: Digitales Handbuch für die Wasserwacht
Das digitale Handbuch bündelt Wissen rund ums Mitgliedermanagement – von Gewinnung über Entwicklung bis zur Kultur. Es soll bundesweit als praktisches Werkzeug für die Wasserwacht nutzbar sein.
📩 Kontakt: Katy Völker – k.voelker@drk.de

4. Klimaresilient in die Zukunft
Klimawandel trifft Bevölkerungsschutz: Dieses Projekt entwickelt MINT-basierte Bildungsformate für junge Zielgruppen, die Klimarisiken besser verstehen und aktiv Vorsorge betreiben wollen. Mit dabei: starke Partner aus Wissenschaft und Praxis.
📩 Kontakt: Manfred Wientgen – pegelprojekt@vulkaneifel.drk.de

5. Promptathon – KI für das DRK
Im Landesverband Sachsen wird der kreative Umgang mit Künstlicher Intelligenz gefördert. In einer „Textwerkstatt“ entwickeln Haupt- und Ehrenamtliche gemeinsam KI-Prompts – praxisnah, schnell und kollaborativ.
📩 Kontakt: Linda Radtke – l.radtke@drksachsen.de

Die fünf Projekte machen deutlich: Die DRK-Strategie 2030 lebt vom Mitmachen und vom Mut, neue Wege zu gehen. Sie laden dazu ein, eigene Ideen weiterzuentwickeln und sich aktiv an der strategischen Zukunftsgestaltung im DRK zu beteiligen.